برنامه پیشنهاد شغلی کارفرما: نیروی کار خارجی (OINP)
جریان پیشنهاد شغلی کارفرما: کارگر خارجی
Employer Job Offer: Foreign Worker Stream
مسیر اقامت دائم انتاریو برای کارگران ماهر خارجی با پیشنهاد شغلی دائمی در مشاغل TEER 0 تا 3 — هم از داخل و هم از خارج کانادا قابل اقدام
📋 فهرست مطالب
مروری کلی بر فرآیند
جریان Employer Job Offer: Foreign Worker یکی از مسیرهای اصلی برنامه نامزدی استان انتاریو (OINP) است که به کارگران ماهر خارجی — یا پزشکان واجد شرایط — این فرصت را میدهد تا با داشتن یک پیشنهاد شغلی دائمی از یک کارفرمای معتبر انتاریویی، مسیر اقامت دائم کانادا را طی کنند.
برخلاف مسیرهایی مانند Express Entry که فدرال هستند، این جریان تحت نظر دولت استانی انتاریو اداره میشود. پذیرش توسط OINP انجام میگیرد و سپس متقاضی برای اقامت دائم از طریق IRCC اقدام میکند. این جریان برای افراد داخل و خارج از کانادا باز است.
فرآیند کلی در چهار مرحله اصلی انجام میشود:
ثبت پیشنهاد شغلی توسط کارفرما در Employer Portal
کارفرما باید ابتدا کسبوکار خود را در Employer Portal رسمی استان ثبت کند و جزئیات موقعیت شغلی را درج کند. پس از تأیید، یک Job Offer ID صادر میشود که برای ادامه مراحل الزامی است.
ثبت Expression of Interest (EOI) توسط متقاضی
متقاضی با استفاده از Job Offer ID، ظرف ۳۰ روز تقویمی از تاریخ ثبت Job Offer توسط کارفرما، EOI خود را در سیستم OINP ثبت میکند. دیرکرد در این مرحله پرونده را باطل میکند.
دریافت دعوتنامه (ITA) و ارسال درخواست
اگر EOI امتیاز کافی کسب کند، دعوتنامه (ITA) صادر میشود. کارفرما ۱۴ روز و متقاضی ۱۷ روز مهلت دارند تا درخواستهای خود را ارسال کنند. متقاضی فقط پس از تأیید کارفرما میتواند درخواست خود را نهایی کند.
درخواست اقامت دائم از طریق IRCC
پس از دریافت Nomination از OINP، متقاضی باید از طریق IRCC برای اقامت دائم اقدام کند. تصمیم نهایی با دولت فدرال است.
مراحل درخواست و مهلتهای زمانی
رعایت مهلتهای زمانی در این جریان بسیار حیاتی است. هرگونه تأخیر میتواند منجر به رد یا ابطال درخواست شود.
| مرحله | مسئول | مهلت |
|---|---|---|
| ثبت EOI | متقاضی | ظرف ۳۰ روز از ثبت Job Offer توسط کارفرما |
| ارسال درخواست تأیید موقعیت شغلی | کارفرما | ظرف ۱۴ روز از صدور ITA |
| ارسال درخواست متقاضی | متقاضی | ظرف ۱۷ روز از ITA — پس از ارسال کارفرما |
شرایط پیشنهاد شغلی (Job Offer)
پیشنهاد شغلی باید تمامی شرایط زیر را داشته باشد. این الزامات برای همه متقاضیان — بهجز پزشکانی که بدون Job Offer اقدام میکنند — اجباری است.
۱ — تماموقت و دائمی (Full-time & Permanent)
- !شغل باید تماموقت: حداقل ۳۰ ساعت کار پولی در هفته / حداقل ۱٬۵۶۰ ساعت در سال
- !شغل باید دائمی (Indeterminate): بدون تاریخ پایان — موقعیتهای فصلی یا قراردادی پذیرفته نمیشوند
- ✗شغلی که به اشتغال افراد درگیر اختلاف کاری (Labour Dispute) آسیب برساند پذیرفته نمیشود
۲ — سطح مهارت NOC (TEER 0، 1، 2 یا 3)
شغل باید در یکی از سطوح TEER 0، 1، 2 یا 3 سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا (NOC) قرار داشته باشد. این سطوح نشاندهنده مشاغل ماهر و تخصصی هستند. برای آشنایی با نحوه کارکرد NOC در Express Entry میتوانید راهنمای جامع ما را مطالعه کنید.
۳ — دستمزد برابر یا بالاتر از Median Wage منطقهای
دستمزد باید برابر یا بالاتر از میانگین دستمزد (Median Wage) منطقهای برای همان NOC باشد. برای مشاهده نرخهای جاری به Job Bank کانادا مراجعه کنید.
- !اگر متقاضی هماکنون در همان موقعیت مشغول است، دستمزد جدید باید برابر یا بالاتر از دستمزد فعلی باشد
- !اگر قرارداد Collective Agreement وجود دارد، حقوق طبق همان قرارداد محاسبه میشود
- ✗پاداش، کمیسیون، حقالعمل، حقوق تعطیلات یا مزایای غیرنقدی در محاسبه حقوق پایه ساعتی لحاظ نمیشوند
۴ — ضرورت موقعیت برای کسبوکار کارفرما
شغل پیشنهادی باید با فعالیتهای واقعی و جاری کسبوکار کارفرما مرتبط باشد و برای تداوم یا رشد فعالیت تجاری ضرورت فوری داشته باشد.
۵ — محل کار در انتاریو و مالکیت سهام
- !کار باید عمدتاً در انتاریو انجام شود
- !متقاضی یا اعضای خانوادهاش (همسر، شریک زندگی، فرزندان زیر ۲۲ سال) میتوانند مجموعاً حداکثر ۱۰٪ سهام در شرکت داشته باشند — آن هم فقط اگر این سهام بهعنوان بخشی از بسته حقوقی کارمندی ارائه شده باشد
۶ — زمان اثربخشی پیشنهاد شغلی
پیشنهاد شغلی باید در زمان Nomination (اگر هماکنون برای کارفرما کار میکنید) یا در زمان دریافت Work Permit و شروع کار (اگر هنوز شروع نکردهاید) معتبر باشد. کارفرما باید از همان تاریخ شروع، حقوق تأییدشده را پرداخت کند.
شرایط متقاضی
پس از دریافت ITA، برای تأیید نهایی درخواست، متقاضی باید تمامی شرایط زیر را داشته باشد:
۱. دریافت ITA و اثبات صلاحیتها
- !دریافت دعوتنامه (ITA) و ارسال درخواست در مهلت مقرر اجباری است
- !مدارک اثباتی برای تمامی ادعاهای ثبتشده در EOI ارائه شود — هر ادعایی که امتیاز گرفته باید مستندسازی شود
۲. سابقه کار یا مجوز قانونی الزامی
اگر شغل نیاز به مجوز اجباری در انتاریو دارد (مثل مهندسی، برقکاری، پرستاری)
متقاضی باید در زمان ارسال درخواست، مجوز معتبر از نهاد نظارتی مربوطه در انتاریو داشته باشد. برای اطلاعات بیشتر به Ontario Jobs and Employment یا Skilled Trades Ontario مراجعه کنید.
اگر شغل نیاز به مجوز اجباری ندارد — سابقه کاری حداقل ۲ سال
- !حداقل ۲ سال سابقه کار تجمعی تماموقت پولی (یا معادل آن بهصورت پارهوقت) در همان NOC
- !این تجربه باید در ۵ سال گذشته از تاریخ ارسال درخواست (نه تاریخ ITA) کسب شده باشد
- !حداقل ۳٬۱۲۰ ساعت کار تجمعی در طول دو سال
- !سابقه کار در کانادا باید با وضعیت قانونی معتبر انجام شده باشد
- !مرخصی استاندارد (بیماری، تعطیلات) وقفه محسوب نمیشود؛ مرخصیهای طولانیمدت محسوب میشوند
- ✗برای خوداشتغالی: نامه از خود، شریک تجاری یا اعضای خانواده پذیرفته نمیشود — مدارک باید از طریق اشخاص ثالث قابل راستیآزمایی باشند
۳. قصد اقامت در انتاریو
متقاضی باید قصد واقعی برای اقامت دائم در انتاریو را نشان دهد. پیوندها میتواند شامل: سابقه کار، درخواست شغلی، تحصیل، داوطلبی، مالکیت یا اجاره ملک، روابط خانوادگی و حرفهای باشد.
۴. وضعیت قانونی در کانادا (برای متقاضیان داخل کانادا)
- !در زمان ارسال درخواست باید دارای وضعیت معتبر باشید: Visitor Record، Study Permit یا Work Permit
- !وضعیت Maintained Status هم قابلقبول است — یعنی اگر قبل از انقضا درخواست تمدید به IRCC ارسال کرده باشید
مقررات ویژه برای پزشکان
پزشکان در این جریان جایگاه ویژهای دارند و در برخی شرایط میتوانند بدون پیشنهاد شغلی رسمی اقدام کنند.
شرایط کارفرما
کارفرما نقش محوری در این جریان دارد. کارفرمایانی که بخشی از Ontario Public Service (OPS) باشند مجاز به شرکت نیستند. سایر نهادهای دولتی غیر-OPS در صورت داشتن شرایط میتوانند شرکت کنند.
الزامات عمومی
- !حداقل سه سال سابقه فعالیت تجاری پیش از ارسال درخواست
- !دفتر فعال و واقعی در انتاریو داشته باشد
- ✗هیچ حکم باز اجرایی تحت Employment Standards Act, 2000 یا Occupational Health and Safety Act نداشته باشد
- !برای متقاضیانی که از خارج از کانادا یا خارج از انتاریو اقدام میکنند: تلاش مستند برای استخدام نیروی کانادایی یا مقیم دائم
الزامات درآمدی و تعداد کارمند تماموقت
| معیار | داخل GTA (تورنتو، دورام، هالتون، پیل، یورک) | خارج از GTA |
|---|---|---|
| درآمد ناخالص سالانه | حداقل $۱٬۰۰۰٬۰۰۰ | حداقل $۵۰۰٬۰۰۰ |
| کارمند تماموقت (شهروند/PR) | حداقل ۵ نفر | حداقل ۳ نفر |
کارمند تماموقت: حداقل ۳۰ ساعت در هفته. در مشاغل سیار، افرادی که به آن محل گزارش میدهند نیز محاسبه میشوند.
تلاش برای استخدام داخلی (Recruitment Efforts)
اگر متقاضی Work Permit معتبر برای کار در انتاریو ندارد و کارفرما LMIA مثبت هم ندارد، کارفرما باید نشان دهد که تلاش معقولی برای استخدام نیروی کانادایی انجام داده است.
عوامل امتیازدهی EOI
پس از ثبت EOI، سیستم OINP بر اساس عوامل زیر به متقاضی امتیاز میدهد. دریافت ITA به کسب امتیاز بالا بستگی دارد. این عوامل برای پزشکانی که بدون Job Offer اقدام میکنند اعمال نمیشود.
الف) عوامل بازار کار و اشتغال
| عامل | جزئیات | امتیاز |
|---|---|---|
| سطح TEER شغل پیشنهادی | NOC TEER 0 یا 1 | ۱۰ |
| NOC TEER 2 یا 3 | ۸ | |
| گروه شغلی NOC | دستههای ۰، ۲، ۳ | ۱۰ |
| دسته ۷ | ۷ | |
| دستههای ۱، ۹ | ۵ | |
| دستههای ۴، ۸ | ۴ | |
| دستههای ۵، ۶ | ۳ | |
| دستمزد $۴۰+ | $۴۰ ساعتی یا بیشتر | ۱۰ |
| دستمزد $۳۵–$۳۹.۹۹ | ۸ | |
| دستمزد $۳۰–$۳۴.۹۹ | ۷ | |
| دستمزد $۲۵–$۲۹.۹۹ | ۶ | |
| دستمزد $۲۰–$۲۴.۹۹ | ۵ | |
| وضعیت Work Permit | دارای Work Permit معتبر | ۱۰ |
| بدون Work Permit | ۰ | |
| سابقه کار در موقعیت جابآفر (در انتاریو) | ۶ ماه یا بیشتر | ۳ |
| کمتر از ۶ ماه یا شروع نشده | ۰ | |
| درآمد کانادایی (CRA NOA) | $۴۰٬۰۰۰ یا بیشتر در سال | ۳ |
| کمتر از $۴۰٬۰۰۰ | ۰ |
ب) عوامل زبانی
| عامل | جزئیات | امتیاز |
|---|---|---|
| سطح CLB | CLB 9 یا بالاتر | ۱۰ |
| CLB 8 | ۶ | |
| CLB 7 | ۴ | |
| CLB 6 یا پایینتر | ۰ | |
| تعداد زبانهای رسمی | دو زبان (انگلیسی و فرانسوی) | ۱۰ |
| یک زبان رسمی | ۵ |
تسلط زبانی یکی از مهمترین عوامل امتیازدهی است. برای اطلاعات بیشتر درباره تأثیر CLB بر امتیاز CRS با مشاوران i2Canada مشورت کنید.
ج) عوامل منطقهای (Regionalization)
استان انتاریو برای تشویق توزیع نیروی کار، به موقعیتهای شغلی خارج از تورنتو و GTA امتیاز بالاتری میدهد:
| منطقه جغرافیایی | مناطق شامل | امتیاز |
|---|---|---|
| Northern Ontario | Muskoka, Haliburton, Nipissing, Parry Sound, Manitoulin, Sudbury, Greater Sudbury, Timiskaming, Cochrane, Algoma, Thunder Bay, Rainy River, Kenora | ۱۰ |
| سایر مناطق خارج از GTA (بهجز Northern Ontario) | تمام مناطق انتاریو بهجز Toronto، GTA و Northern Ontario | ۸ |
| داخل GTA (بهجز Toronto) | Durham, Halton, Peel, York | ۳ |
| Toronto (شهر تورنتو) | City of Toronto | ۰ |
چکلیست نهایی پیش از ارسال درخواست
- ✓شغل در سطح TEER 0، 1، 2 یا 3 NOC قرار دارد
- ✓پیشنهاد شغلی دائمی، تماموقت و مرتبط با فعالیت واقعی کارفرماست
- ✓دستمزد برابر یا بالاتر از Median Wage منطقهای یا استانی است
- ✓EOI ظرف ۳۰ روز از ثبت Job Offer توسط کارفرما ارسال شده است
- ✓سابقه کار حداقل ۲ سال / ۳٬۱۲۰ ساعت در همان NOC (یا مجوز معتبر) وجود دارد
- ✓تجربه کاری در ۵ سال گذشته از تاریخ ارسال درخواست کسب شده است
- ✓قصد اقامت دائم در انتاریو بهطور مستند ثابت میشود
- ✓وضعیت قانونی در کانادا (برای متقاضیان داخل کانادا) معتبر است یا Maintained Status
- ✓کارفرما شرایط درآمدی ($۱M یا $۵۰۰K) و کارمند تماموقت (۵ یا ۳ نفر) را دارد
- ✓تلاش برای استخدام داخلی مستند شده (در صورت نیاز — نه توسط نماینده مهاجرتی)
- ✓مدارک تمامی ادعاهای EOI آماده ارسال هستند
- !پزشکان CPSO واجد شرایط میتوانند بدون Job Offer اقدام کنند
شرایط پس از دریافت Nomination
در صورت پذیرش درخواست، OINP از طریق ایمیل مدارک زیر را ارسال میکند:
- ✓Nomination Approval Letter — نامه رسمی تأیید نامزدی از سوی استان انتاریو
- ✓Work Permit Support Letter (در صورت نیاز) — برای تمدید یا دریافت مجوز کار
- ✓Nomination Certificate — گواهی رسمی نامزدی که برای درخواست PR از IRCC الزامی است
تعهدات و شرایط نامزدی (Nomination Conditions)
- !ادامه نشان دادن قصد واقعی اقامت در انتاریو
- !اگر هماکنون مشغول به کار هستید، باید از تاریخ Nomination در همان موقعیت شغلی تأییدشده باقی بمانید
- !اگر هنوز شروع نکردهاید: ظرف ۶ ماه از Nomination برای Work Permit اقدام کرده و حداکثر ظرف ۱۰ ماه شروع به کار کنید
- !اگر تا ۱۰ ماه پس از Nomination هنوز کار آغاز نشده، باید فوراً به ontarionominee@ontario.ca اطلاع دهید
- ✗تغییر در: کارفرما، عنوان شغلی، دستمزد، ساعات کار یا محل کار — بدون اطلاع کتبی فوری به OINP مجاز نیست
جمعبندی
✅ نکات کلیدی جریان Employer Job Offer: Foreign Worker
- ▸ برای چه کسانی: کارگران ماهر در مشاغل TEER 0–3 با حداقل ۲ سال تجربه کاری (یا مجوز معتبر)
- ▸ جابآفر: دائمی، تماموقت، با دستمزد برابر یا بالاتر از Median Wage منطقه
- ▸ مهلت EOI: ظرف ۳۰ روز از ثبت Job Offer توسط کارفرما
- ▸ امتیاز بیشتر: Work Permit معتبر + دستمزد بالا + موقعیت در شمال انتاریو
- ▸ پزشکان: واجد شرایط CPSO میتوانند بدون Job Offer اقدام کنند
- ▸ مزیت اصلی: نیازی به امتیاز بالای CRS نیست — پیشنهاد کارفرما شانس پذیرش را بالا میبرد
- ▸ مسیر نهایی: نامزدی OINP — درخواست PR از طریق IRCC — اقامت دائم کانادا
برای اطلاعات بیشتر درباره سایر مسیرهای مهاجرت: Express Entry — بهبود امتیاز CRS — Canadian Experience Class — سایر مسیرهای مهاجرتی
📞 تماس با ما
آمادهاید مسیر اقامت دائم خود را شروع کنید؟
کارشناسان i2Canada با تجربه گسترده در ثبت EOI، تکمیل پروندههای OINP و هماهنگی مستقیم با کارفرمایان کانادایی در کنار شما هستند — از ایجاد Job Offer تا دریافت Nomination و اقامت دائم.
